考虑，超过16岁的青年能参加正常工作。劳动部门可把参加某些工种的年
龄提高到18岁。
【体检】从事危险工作和负责食品检验、加工和运输的人员需要定期
进行卫生检查。
【雇员注册】雇主需要到社会保险部为员工和学徒工登记注册，并交
纳相应的费用。 如果雇主没有为雇工与学徒工注册， 发生事故和职业病时，
雇主须承担责任。
【劳动和休息时间】白天工作时间不能超过 8小时，每周工作不超过
48小时。晚间工作时间不超过6小时，周工作时间不超过36小时。混合工
作时间分别不超过7小时和12个小时。在劳动中可休息1小时，连续工作时
间不超过五小时。
不足18岁的雇工白天工作时间不能超过6小时，中间应有休息，可用
来吃饭、学习或专业培训。在手工艺行业工作的人经劳动部门同意，不足
18岁也可在晚间工作。
【加班工资】正常情况下，每天加班不能超过 2小时，每年不能超过
200小时，超过这界限需要征得劳动部门的批准，加班必须是自愿的；夜
间工作不准加班，有特殊情况，需要劳动部门视察员的批准；怀孕妇女禁
止加班，也不能做不适合其身体状况的工作。
加班工资是普通工资的 125%，夜间作业的超时 工资 是普通工资的
150%。
【请假】雇工有事应事先请假，在有证明的情况下批准其假期，允许
请3天病假；婚假15天；配偶、孩子、父母亲、祖父母或兄弟死亡，丧假7
天；搬家2天。根据规定，雇工每月可以因个人私事请假不超过2天，每年
不超过15天。
孕妇出示医生证明在产前6个星期停止工作一直到产后6星期。 如果经
医生证明患有疾病，在孩子出生前可以提前休息，在产后增加假期；哺乳