68 南苏丹（2025年版）
（6）参与
对于当地政府和相关议员提出的一些资助要求， 尤其是在当地遭遇自
然灾害时， 中国企业应积极履行社会责任， 主动参与回馈社会的公益活动，
并适当邀请媒体，从正面予以宣传，以树立中国企业良好形象。
（7）树立好的形象
中国企业和个人在南苏丹经商、做工程，一定要注重产品质量和工程
质量， 聘用有良好素质的人员。 给南苏丹带来切实的利益， 赢得好的口碑，
保持良好的形象，避免不良影响。
8.2 妥善处理与工会的关系
由于南苏丹建国时间不长，工会组织尚未成立。目前是南苏丹劳动部
代行工会的职责。
（1）知法
企业进入南苏丹开展投资合作，要全面了解《劳动法（1997）》和南
苏丹《投资促进法（2009）》，尊重当地员工的权力。
（2）守法
在南苏丹开展投资合作的各类企业， 在雇佣、 解聘和社会保障等方面，
必须严格按照《劳动法》相关规定，与员工签订雇用合同，按时足额发放
员工工资并缴纳社保基金和医疗保险金，对员工进行必要的技能培训。在
解除雇用合同时， 必须按规定提前通知员工， 并支付其相应的解聘补偿金。
（3）沟通
在日常生产经营中，企业要与雇员或雇员代表保持必要的沟通，了解
员工要求和思想动态，进行必要疏导，发现问题及时解决。
（4）和谐
要重视建立和谐的企业文化，邀请员工代表参与企业的管理，激发和
保护员工的爱岗精神，增强企业的凝聚力和创造力。遇到问题，可以通过