德 国（2025年版） 45
4.4.2 劳动力工薪及供需
【劳动力供求】据德国联邦统计局统计，2024年德国就业人数约为4608万，同比增加了约
7.2万人，达到1990年统一以来最高水平。其中，农业、林业、渔业就业人数约56.7万，制造业
就业人数约1070万，服务业人数3480万，约占全部就业人数的75.5%。
总体看，德国劳动力市场供需平衡。但由于技术要求、工作强度及薪酬等原因，近几年一
些岗位出现空缺。调查显示，医护行业、IT工程师和专业技术工种岗位经常出现空缺。
【劳动力价格】德国总体劳动力成本（薪资、社会缴费等）持续增长。2024年，德国劳动
力成本达43.4欧元/小时。其中，制造业劳动力成本平均为48.30欧元/小时，服务业平均为42.10
欧元/小时。2024年，德国全职雇员平均税前月收入为4701欧元。德国社会保险缴纳情况如下表
所示：
表4-2 德国社会保险缴纳比例（2023年）
（单位：%）
保险名称 个人缴纳 企业缴纳 总计
养老金保险 9.3 9.3 18.6
医疗保险 7.3 7.3 14.6
失业险 1.3 1.3 2.6
护理保险 1.7 1.7 3.4
意外险 根据投保人和所从事工作 根据投保人和所从事工作 根据投保人和所从事工作
危险程度确定 危险程度确定 危险程度确定
资料来源：中国驻德国大使馆经济商务处整理
【最低工资制】德国每隔两年由“最低工资委员会”审理制定新的最低工资标准。从2015年
1月1日起，最低时薪8.5欧元的标准在德国全面实行；2021年起法定最低工资标准提高至9.5欧
元/小时，2022年7月1日提高至10.45欧元/小时，2022年10月1日提高至12欧元/小时。2024年起
法定最低工资标准提高至12.41欧元/小时，2025年1月1日起调高至12.82欧元/小时，临时雇佣行
业则更高，达14.53欧元/小时。最低工资规定适用于所有18岁以上雇员，例外情况包括：学徒
工、志愿者、正在参加就业安置者，自主创业者。另外，长期失业者在重新就业后6个月也不
受此限制。